中小企业如何才能得到研发人员？怎样去能管理和为企业运用这些人才呢？

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中小企业如何才能得到研发人员？怎样去能管理和为企业运用这些人才呢？
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reminisce

在研发人员里面最难管的是技术精湛的人员，在技术精湛的研发人员里面而又最难管的是性格古怪人。

rendezvous

给他们高薪和物质就可以了。

serenade

不管是研发人员还是其它人员进入一家企业看重的是企业发展，企业有发展能做大做强才有出路， 另外看重的是个人职业发展。
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limerence

很多老板当研发部门出现问题时，他们总认为是的人能力问题，认为只要找到历害的人来管理研发就可以高枕无忧了。
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mellifluous

管理就是用平凡的人做不平凡的事。