管理风格

千里之行

权威型：提供长远目标和愿景

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亲和型：注重建立和谐的人际关系

民主型：建立默契，产生新思想

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定步速型：以自我为榜样，追求高标准

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教练型：以对下属长期的职业发展培养为出发点
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Denniss

不同的环境、不同的阶段、不同的层级，需要不同风格的人。

swww2212

Denniss 发表于 2020-4-2 15:08
不同的环境、不同的阶段、不同的层级，需要不同风格的人。

  d8 g5 R" \/ p; h没错，合适的地点合适的人，天时地利人和，缺一不可。
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