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没想到，余承东亲自出手了！# j% Z) t3 `1 g
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8 f# s* T3 H5 H3 r; h3 j10 月 21 日消息，华为招聘发出全球顶尖 AI 人才招募令的同时，华为常务董事余承东亲自转发，直呼欢迎全球年轻、优秀、热爱的 AI 人才加入他们，共同打造世界最强 AI。 A5 k: d+ y$ K0 k
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4 v" d' ?* S; e& ^0 `5 O9 a图源：微博
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- E' F0 e& e3 p3 Q好家伙，看来华为要在 AI 领域搞大事了。要知道，余承东前段时间刚升职，如今手握华为重大项目审批权。此次亲自站台招人，势必要干出一番作为。
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2 K# O, S" y2 E& S% d7 j5 C想要在全球招募 AI 人才，那门槛和诚意方面肯定要拉满。
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小雷看了一下招聘条件，的确“高”哈。
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首先候选人需满足三大标准：/ A; `8 `% E6 C; m2 Q
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/ o0 S7 d. ~% f6 R# K% j7 o首先是“学术先锋”。比如那些拿过国际竞赛大奖、发过顶级学术会议论文、或在期刊上发表过科研成果的人才。/ p* x8 V0 d; t" i
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其次是“技术热情”。前面也说了 AI 顶尖人才，那在 AI 技术发展方面的兴趣自然不能少，不奢求最爱，那也要非常热爱的情况。说实话哈，关于技术热情方面，小雷第一时间想起了北大的韦东奕，他是真的专注于数学世界里。& e. f% ]" m) ]) u8 a0 S
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最后一个是“创新思维”。光有技术热情不够，脑袋瓜子还得灵活，突破各种技术边界。
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图源：微博 8 U# J! ]" ]3 E( }: w' d" u
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至于大家都关心的待遇方面，更是不用多说。能开出“业内有竞争力的薪酬”这金口，翻译过来就是“钱管够”！参考 2025 年的行业行情，大模型工程师这方面的年薪起步打底 30 万起，资深有为的起码 80 万。况且华为大厂，待遇绝对是“第一梯队”水平没跑的。
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2 `1 m" G, |$ f7 S而且现在全球科技圈抢 AI 人才这方面早就“卷疯了”，华为不给点甜头不行。国外能给顶级 AI 专家开出千万美元年薪，国内自然也没闲着。还记得前两天小雷跟你们唠过的北大 AI 少女罗福莉吗？人家雷军挖过去之后的待遇起码也是千万级别的。还有近些年兴起的 DeepSeek，给应届生都敢开百万年薪。
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( j' O' {( Z# y& k4 a) i& O图源：微博 - x: _, G! k7 p k3 F" S3 g) R9 B
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+ A* q: o. p: W4 e9 F! ?毫不夸张地说，现在的 AI 人才市场，可不是找工作，而是工作抢人。
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不过话说回来，华为这次的招聘也挺“接地气”。凡是 2026 年毕业的国内高校本科生与硕士研究生，以及 2025 年至 2026 年毕业的国内高校博士生与海外高校本硕博学生，都有机会投递简历。
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工作地点也是分散各大城市，北京、深圳、西安、合肥等地，在看小雷文章的朋友，如果符合条件的话，可以去试试！毕竟搞 AI 这种前沿领域的，得“爱折腾”。. |- e, t% d: V' i8 N
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& {2 c3 b$ y: ?! y* J& C& K图源：微博 / A. Z5 ^) W) _1 h
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+ Y2 F* @5 @6 u) V自从余承东发布了招聘信息以后，不少网友都在猜，华为能挖到多少大神？有人说，钱管够，啥神都能来！也有人希望招来的人才赶紧把 Siri 按在地上打，实现遥遥领先。不过小雷看了一下评论区哈，还有一批专一的粉丝，在等着 Mate80 系列的到来。
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图源：微博
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3 w6 v* v2 t9 W8 Q9 V: [. N$ m说到最后。* s7 H) c" r! G, D7 @
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“人才储备战”年年都在抢，近两年特别多。对于我们普通人而言，这波“神仙打架”其实是好事来着。你们想想啊，巨头们抢人才砸钱搞研发，最后推出的产品还是我们消费者受益。以后的智能辅助驾驶更安全、手机更智能、服务更贴心。
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; c% r# z% s5 y- G- [至于华为能不能靠这批人才拿下 AGI 巅峰呢，那还得等“子弹再飞会”。
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) G9 o. ^! G# m4 s0 D6 M9 ]' L% \话说，你们觉得华为能遥遥领先吗？
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