TA的每日心情 | 开心 2021-6-16 15:00 |
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签到天数: 39 天 [LV.5]常住居民I
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0 r* g% u6 h3 A/ K常常工作中,忙碌了一段时间,向领导汇报结果时。往往得到的“瞎作、白忙”的评价,而不是期望中的表扬。 B) h8 L0 \: {# l
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$ {1 J Q' x( ?方法对头,事情做的一般,领导可能也会很满意;方式不对,事情做的再好, 结果可能全盘被否。
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! V6 O( w9 b: Q' @: j' X“正确地做事”是指从目标事情本身出发,通过有效的方式方法去达成目标,强调做事方式、方法的正确性。
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“做正确的事” 是指所做之事必须符合公司规定或要求,其限 定了事情本身的程序和范围,一旦超出界线, 那么不管如何所做之事都是不对的。1 U4 Q3 y! R1 I
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9 ~9 u; S" k$ t1 C, s( y' Z前者强调做事的方式方法,后者注重事情的本质。
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& K G& z' M C# T) D* u, w通常这两者是相辅相成,不可分割的。 就如同一艘船上的帆和桨。 大旗扯得正确,浆用力才会朝着目标前进。
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y$ b" e' O4 I7 p所以,不要觉得委屈:呜呜,“事情是对的,是你让我作的, 都是做对了的....,” 。
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9 L# L1 U5 A/ U' f0 [& r/ Z- o要细问一下,方向和目标是对的吗?是领导或客户期望的吗? 中间过程的方式、方法是否对了。。。。
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