《没有任何借口》 ：做最优秀的员工

千里之行

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• 工作就意味着责任 
  

       没有责任感的军官不是合格的军官，没有责任感的员工不是优秀的员工，责任感是简单而无价的，工作就意味着责任，责任意识会让我们表现得更加卓越。 

• 责任——荣誉——企业 
  

      《责任——荣誉——国家》是麦克阿瑟将军在西点军校发展的一篇著名的，激动人心的演讲。“国家”意在唤起一种为国家利益和民族理想服务的献身精神，责任和荣誉则是军人职业道德的核心，如果将“国家”换为企业，将责任和荣誉视为员工的职业道德，那将是每一个企业所期望的。 
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• 多加一盎司，工作就大不一样 
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       盎司是英美制重量单位，一盎司只相当于1/16磅，但是，就是这微不足道的一点区别，会让你的工作大不一样，尽职尽责完成自己的工作的人，最多只能算是称职的员工，如果在自己的工作中再“多加一盎司”，你就可能成为优秀的员工。 
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• 我心目中的优秀员工 
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       优秀的员工就如同优秀的士兵一样，他们具有一些共同的特质，他们是具有责任感，团队精神的典范，他们积极主动，富有创造力，他们没有任何借口。我热忱呼唤这样的员工。 在我的心目中，这些优秀员工是具有责任感，团队精神的典范，他们积极主动，富有创造力，它们是企业宝贵的财富。 
（1）、不忘初衷而虚心学习的员工，所谓初衷，就是企业的经营理念。 
（2）、有责任意识的员工。 
（3）、自动自发，没有任何借口的员工。 
（4）、爱护企业，和企业成为一体的员工。 
（5）、不自私而能为团体着想的员工。 
; d9 ^+ A: [' b9 _7 x* E( s（6）、随时随地都具备热忱的员工。 
8 O' R1 G/ U, y6 z& L7 p% ^6 m（7）、不墨守成规而经常出新的员工。 
7 O5 k7 X% S* D（8）、能做正确价值判断的员工。 
（9）、有自主经营能力的员工。 
! }3 \$ S. M; X+ i  r( B（10）、能得体支使上司的员工。 
' c! S2 W9 D8 h9 `+ ~（11）、有气概担当企业经营重任的员工。 

• 做最优秀的员工 
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       西点告诉我，最好的执行者，都是自动自发的人，他们确信自己有能力完成任务。这样的人的个人价值和自尊是发自内心的，而不是来自他人，也就是说，他们不是凭一时冲动做事，也不是只为了长官的称赞，而是自动自发的，不断地追求完美。 
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• 全力以赴 
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       不要只知道抱怨老板，却不反省自己。如果我们不是仅仅把工作当成一份获得薪水的职业，而是把工作当成是用生命去做的事，自动自发，全力以赴，我们就可能获得自己所期望的成功。 
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列子御风

学习了！@#￥%……