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本帖最后由 千里之行 于 2020-1-16 09:59 编辑
( U' Y5 P6 [* w9 w
A1 y0 h5 _" L3.1 现有资源的管理
+ n; }0 a, |3 b5 R6 W' }8 e行为标准： m/ C" e' ^6 Y5 R
① 以工作计划为依据，以发挥所属部门最大综合效益为原则，对现有人、财、物、信息等资源的使用进行合理规划和建设，确保使用过程中人力资源的增值 7 L3 G4 Y+ R' L/ b& |" r$ P; `
和技术资源的积累。 9 ~/ J. h# s5 l- F; `! A
② 促进建立以成本预算、核算为基础的资源管理体系，利用信息技术维护该体系，并确保其有效运作。 4 H0 e" @9 c0 o. y6 c; T
③ 制订对资源利用过程中特殊情况的处理程序，及时调配资源保证下属工作任务的完成。 ' `2 Y: H' c( p
④ 促进制定和监督执行对不同保密级别信息的管理制度。 ) o7 D9 R7 \, u- y: { c# H4 w
基础知识：
& @' b# K: j, o& b3 W+ J1 a- 本部门工作计划对资源的需求
- 资源有效利用的方法
- 成本管理的方法
- IT基本知识
# q! X, c& B, w
- k: O F' @8 H& R" h |
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发表于 2020-1-13 15:16
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